리더는 자기가 한 일로 평가받지 않습니다. 페이지 정보 작성자 메이플세무회계 댓글 댓글 0건 조회Hit 19,470회 작성일Date 21-11-24 10:32 본문 오케스트라를 지휘하는 지휘자 자신은 정작 아무 소리도 내지 않습니다. 그는 얼마나 다른 연주자로 하여금 소리를 잘 내게 하는가에 따라 능력을 평가받습니다. 리더는 자기가 한 일로 평가받지 않습니다. 리더는 조직 구성원이 하는 일로 평가받게 됩니다. 따라서 조직 구성원에게 책임과 권한을 위양하고 그들이 성공과 성장을 이뤄낼 수 있도록 섬기고 코칭하는 것이리더의 역할이어여야 합니다. 목록 답변 이전글취여지도(取予之道) ; 주는 것이 곧 얻는 것임을 깨닫는 것 21.12.14 다음글파레토 법칙과 파레토 분포 21.10.25 댓글 0 댓글목록 등록된 댓글이 없습니다.